経営学研究科 経営学専攻

専攻ポリシー一覧

[ディプロマ・ポリシー] 修了認定・学位授与の方針

  1. 修士課程においては、経営学分野における高い専門性と倫理観、国際的視野を持った研究者及び高度専門職業人の養成を目標とし、所定の期間在学し、以下の知識・能力を身に付け、本専攻の定める所定の単位を修得し、かつ、修士の学位論文の審査並びに最終試験に合格した学生に対して修了を認定し、修士(経営学)を授与する。
    • (1)「経営学分野」及び「経営科学分野」についての高度な専門知識。
    • (2)「経営学分野」及び「経営科学分野」における研究能力。
    • (3)修得した高度な専門知識・研究能力と教養をもとに、自ら課題を発見・設定し、解決する能力。
    • (4)正しい倫理観を持ちつつ、修得した高度な専門知識・研究能力と教養をもとに、積極的に他専門分野あるいは他文化に属する人々と協同できる能力。
  2. 博士後期課程においては、創造性豊かな優れた研究・開発能力を持ち、あらゆる研究・教育機関の中核を担う研究者等の養成を目標とし、所定の期間在学し、以下の知識・能力を身に付け、本専攻の定める所定の単位を修得し、かつ、博士の学位論文の審査、試験、学力確認のための試問に合格した学生に対して修了を認定し、博士(経営学)を授与する。
    • (1)「経営学分野」「経営科学分野」及び「技術経営分野」についての極めて高度な専門知識。
    • (2)「経営学分野」「経営科学分野」及び「技術経営分野」について研究者として自立して研究活動を行う能力。
    • (3)修得した極めて高度な専門知識や研究能力をもとに、柔軟な思考と深い洞察に基づいて、自ら課題を発見・設定し、独創的に解決する能力。
    • (4)正しい倫理観を持ちつつ、修得した極めて高度な専門知識や研究能力をもとに、専門性を要する分野において、積極的に他専門分野あるいは他文化に属する人々と協同できる能力。

[カリキュラム・ポリシー] 教育課程編成・実施の方針

  1. 修士課程においては、学士課程で養った教養、基礎学力、専門知識を基礎として、さらに「専門科目」「一般教養科目」「研究指導」により、本専攻の定める「本学建学の精神に基づき、科学的精神と経営学に関する深い知見を授け、経営に関する高度の専門性が求められる職業を担うための深い学識及び卓越した能力を培い、社会と文化の進展に寄与する人材を育成する」といった目的を実現するための教育課程を編成する。
    • (1)「専門科目」では、特論、演習等の授業科目を重点的・効果的に配置し、高い専門性とその実践的応用力を取得させる。具体的には、学士課程において培った教養及び専門教育を基礎とし、「経営分野」と「経営科学分野」の広範な学識にくわえ、「データサイエンス」「ディシジョンサイエンス」といった研究領域の高度な手法を教授することで、より精深な経営学の理論を修得させるとともに、情報技術の進展に伴う産業社会の急速な変容にも応えられる広範な実戦力の涵養にも努める。
    • (2)「一般教養科目」では、正しい倫理観と、幅広くかつ深い学識を涵養する授業科目、コミュニケーション能力・国際性等を養う授業科目を配置する。
    • (3)研究指導の過程では、国内外の文献の調査、指導教員等研究者との議論、国内外の学会等での発表、学術論文の発表等を行うことを通して、自身の研究成果を正確かつ効果的に表現する力、専門性を要する研究開発力、及び課題解決力を高め、研究者又は高度職業人として国内外で国際的な視野を持って活躍できる能力を育成する教育を行う。
  2. 博士後期課程においては、修士課程で養った高度な専門的知識や研究開発能力を基礎として、さらに「専門科目」「研究指導」により本専攻の定める「本学建学の精神に基づき、科学的精神と経営学に関する深い知見を授け、実践的知識の体系化と数理数量的なアプローチにより、経営学の新たな理論を創造し、学術的発展と、それを用いた革新的な企業経営の一助となる有為な人材を育成する」といった目的を実現するための教育課程を編成する。
    • (1)「専門科目」では、特論、演習等の授業科目を重点的・効果的に配置し、経営学の学術的進展に貢献しうるような高い専門性と豊かな創造性を育成する。具体的には、修士課程において培った「経営分野」と「経営科学分野」の広範な学識を基礎とし、とりわけ「データサイエンス」や「ディシジョンサイエンス」の斬新な手法と実証的基礎を持つ実践知の体系化を以って、新たな理論を創造し、経営学の発展に寄与できるよう指導を行う。
    • (2)研究指導の過程では、国内外の文献の調査、指導教員等研究者との議論、国内外の学会等での発表、学術論文の発表等を行うことを通して、自身の研究成果を正確かつ効果的に表現する力、専門性を要する研究開発力、及び課題解決力を高め、専門分野に関して自立した研究者又は高度職業人として、国内外で国際的な視野を持って活躍できる能力を育成する教育を行う。

[アドミッション・ポリシー] 入学者受入れの方針

建学の精神と実力主義の伝統に基づく、本学の教育研究理念のもと、

  1. 修士課程においては、学士課程で修得した基礎学力と幅広い教養をもとに、専門分野で自ら課題を発見し解決する研究意欲のある人、研究者又は高度職業人に必要な能力の修得を目指す人、主体的に多様な人々と協働して研究を行う意欲のある人。
  2. 博士後期課程においては、修士課程や専門職学位課程までに修得した専門知識と研究能力をもとに、自立して創造的研究を行う意欲のある人。
  3. 専門知識や教養をもとに、社会において国際的な視野を持って活躍しようとする意欲のある人。

を多様な選抜方法により広く求める。

【入試形態ごとの入学者に求める能力と、その評価方法】

(一般入学試験)
本専攻の特性に見合う専門知識、英語力、思考力及び表現力をもち、自ら研究を行う態度のある人を、修士課程においては、書類審査、筆記試験(経営及び関連分野の専門科目、外国語)、資格・検定試験の成績、面接等により選抜、博士後期課程においては、書類審査、筆記試験(経営及び関連分野の専門科目、外国語)、修士論文についての口頭試問等により選抜する。
(社会人特別選抜、外国人留学生入学試験)
研究機関又は企業等で得た経験、学問に対する姿勢や考え方、海外で身に付けた能力を持つ人を、修士課程においては、書類審査、筆記試験(経営及び関連分野の専門科目、外国語)、面接等により選抜、博士後期課程においては、書類審査、筆記試験(経営及び関連分野の専門科目、外国語)、修士論文についての口頭試問等により選抜する。

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